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公司舉行三個層級培訓(xùn)及業(yè)務(wù)考核
公司為提升員工的專業(yè)技能和自身素質(zhì)，公司舉辦了三個層次，為期三天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。2月5日在建設(shè)局8樓會議室舉行全體員工培訓(xùn)。公司總監(jiān)儲竹龍、翁小龍、童岳正分別講述了安全生產(chǎn)、質(zhì)量管理、基礎(chǔ)知識，新技術(shù)、強(qiáng)制性條規(guī)，疑難技術(shù)三方面的內(nèi)容，并于2月6日上午進(jìn)行了書面考試；2月6日下午，在公司會議室舉行了全體總監(jiān)、專監(jiān)培訓(xùn)，由童岳正、翁小龍分別講述了“三控二管理一協(xié)調(diào)”業(yè)務(wù)和支模架等新技術(shù)；2月7日上午，在公司會議室召開新進(jìn)員工崗前培訓(xùn)。由總工程師童岳正為新員工講述了監(jiān)理過程中必知、必會、必做的專業(yè)基礎(chǔ)知識。此次培訓(xùn)得到了新老員工的廣泛好評。